Chargé de mission reporting PIC et extractions H/F Homme/Femme

Réf. PIC2018
Attachés territoriaux
Catégorie : A

Le Pôle Développement économique emploi formation recherche pour sa direction Formation professionnelle continue et son service Support ressources

Un(e) Chargé(e) de mission aide reporting PIC et extractions

CDD 6 mois

Au sein d’une équipe, le chargé de mission participera au pilotage des politiques publiques régionales en matière de formation professionnelle continue, notamment dans le cadre du Plan Investissement  Compétences.

En lien étroite collaboration avec la Direction  et sous la responsabilité du chef de service, vous aurez pour missions :

> Vos missions

Participation à la démarche de suivi et d'évaluation des dispositifs de formation professionnelle

  • Renforcer les modalités de suivi et définir les indicateurs physiques et financiers afférents
  • Assurer la collecte des données, la mise en oeuvre et le suivi des indicateurs et tableaux de bord de la DFP
  • Renforcer le pilotage financier en consolidant les données d’exécution budgétaires et contractuelles (marchés et subventions)

 Gestion du reporting spécifique lié au Plan d’investissement compétences

  • Mesurer, analyser les écarts entre la dépense prévisionnelle et la dépense réelle
  • Transmettre les rapports d’exécution, alerter et appuyer les entités métiers porteuses des dispositifs PIC en vue de maximiser les entrées stagiaires
  • Produire et transmettre les rapports d’exécution consolidés

Participation au développement de l’infocentre

  • Concevoir, produire des requêtes tableaux de bord Business Object et participer au groupe référents infocentre

> Votre profil

Expérimenté ou débutant, de formation supérieure (Bac +4/5) spécialisé gestion/finances  publiques, ou contrôle de gestion, vous avez des Connaissances en marchés publics.

Vous maîtrisez Business Object avec création de requêtes et vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Word, Excel : niveau expertise, Powerpoint),

Rigoureux, organisé et autonome, vous disposez des aptitudes de conceptualisation, d'analyse et de synthèse.

Votre connaissance du fonctionnement de l'administration ou d'une collectivité territoriale sera appréciée.

Déplacements en Ile-de-France à prévoir avec télétravail possible

Rémunération :

Si expérience inférieure à 5 ans : 1847,13€ nets mensuels

Si expérience égale ou supérieure à 5 ans : 2339,18 nets mensuels

Ce poste est ouvert aux contractuels.

Construisons ensemble notre lieu de travail de demain

La Région s’installe dans l’éco-quartier des Docks de Saint-Ouen : environnement de travail innovant (bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services…), mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Dans le cadre de sa politique ressources humaines, active et dynamique, la Région Ile-de-France lutte contre toutes les formes de discriminations, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Cette offre est handi-accessible.

Si vous souhaitez postuler par courrier, nous vous remercions d'adresser votre candidature en précisant le numéro de référence du poste, au Pôle personnel et ressources humaines - Conseil Régional d'Ile de France, 35 boulevard des Invalides 75007 PARIS

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