Un chargé de mission Plan d'Investissement des Compétences (PIC) Homme/Femme

Réf. 1144-18
Attachés territoriaux
Catégorie : A
Date limite de dépôt des candidatures : 23/03/2019
La Région Île-de-France recherche un(e) Un chargé de mission Plan d'Investissement des Compétences (PIC) Homme/Femme pour :

Pôle développement économique emploi et formation, PDEEF - Direction de la formation professionnelle


Durant les trois années de la mission, vous organisez la mise en œuvre et le déploiement du PIC sur le territoire régional, la mobilisation des services régionaux et des partenaires, la production des documents de cadrages et de suivi. 

> Vos missions

Organiser l'élaboration et l'animation du PIC :
- Coordonner, l'ensemble des travaux de concertation, de recueil et de mise en forme d'information, d'ingénierie pédagogique nécessaires à la réponse attendue par l'Etat au titre du PIC
- Organiser et animer le Comité technique (constitué de partenaires de premier rang) et préparer le Comité de Pilotage constitué des représentants de la Région et de l'Etat.
- Organiser, en lien avec l'Etat et les structures d'appui (CARIF OREF...) la concertation et la remontée des propositions des différentes types de partenaires régionaux en matière de FPC et d'emploi

Organiser la production et le suivi des documents attendus par le Haut Commissariat à la Transformation des Compétences (HCTC) :
- Rédiger en lien avec les parties prenantes internes et externe à la Région, les réponses attendues par le HCTC sur l'ensemble des volets (diagnostic, propositions d'actions, modalités d'évaluation) selon les différents axes proposés.
- Participer au rendu compte du CREFOP pour le pilotage du PIC, de l'avancée des travaux et prendre en compte les recommandations de ses membres ;
- Assurer la mise à jour, et la production des documents attendus par le HTCT au fil du déroulement du PIC sur 2019/2022

Organiser le pilotage de la mise en oeuvre des actions retenues par le HCTC :
- Piloter la mise en oeuvre, en lien avec les services régionaux concernés, des actions concernant les dispositifs de la Région.

- Assurer, en interne, une information et une communication régulière
- Organiser le suivi et la remonté de données des actions mises en œuvre par les partenaires régionaux en vue de leur évaluation.
- Organiser les bilans et réajustements des actions pour retour vers le HCTC

Travailler avec le comité scientifique mis en place par l'Etat, les perspectives d'évaluations à négocier :
- Interlocuteur du comité scientifique national pour le suivi et la transmission des informations nécessaires sur les actions évaluées

> Votre profil

- Formation de niveau Bac + 5
- Connaissance de l'intervention des régions dans le champs de la formation professionnelle
- Connaissance des sujets et acteurs Emploi/Form Pro
- Savoir anticiper, proposer des orientations stratégiques,
- Structurer et assurer l'animation de partenariats
- Capacités orales et rédactionnelles,
- Disponibilité, réactivité, Capacité à développer des partenariats Rigueur et sens de l'organisation Travail en équipe
- Réactivité, initiative, ouverture, goût pour la veille et l'innovation

- Aptitude à travailler en mode projet

- Capacités de négociation

 

Construisons ensemble notre lieu de travail de demain

La Région s’installe dans l’éco-quartier des Docks de Saint-Ouen : environnement de travail innovant (bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services…), mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Dans le cadre de sa politique ressources humaines, active et dynamique, la Région Ile-de-France lutte contre toutes les formes de discriminations, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Cette offre est handi-accessible.

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