Technicien Construction et Maintenance Homme/Femme

Réf. 1301-253
Techniciens territoriaux
Catégorie : B

La Région recherche pour son pôle Lycées 

Un Technicien Construction et Maintenance H/F

Cadre d'emploi : techniciens territoriaux 

Sur les orientations de l'ingénieur territorial, vous assurez la gestion du patrimoine immobilier de 9 lycées éloignés,secteur 78/95.

Vous conduisez des opérations en maîtrise d'ouvrage directe (MOD) ou déléguée.

> Vos missions

Mettre en oeuvre des travaux de maintenance sur le patrimoine immobilier des lycées. Instruire les demandes de travaux des lycées.

  • Gestion des travaux réalisés avec les MAC (devis-BC-factures-réceptions).
  • Instruire les demandes formulées par les EPLE, préparer et participer aux visites des sous-commissions de sécurité.
  • rédaction rapport, comptes rendus, notes.

Coordonner et instruire les projets délégués aux EPLE, avec assistance technique pour les travaux. Collaborer aux études préalables avec les lycées.

  • Collaborer aux études préalables et à la programmation
  • Suivre le déroulement des opérations menées en partenariat.
  • Diagnostiquer, étudier, préparer les travaux

Conduire des opérations de maintenance ou d'aménagement en maîtrise d'ouvrage directe

  • Gérer les études préalables (DPE-contrôles techniques-sondages-estimations).
  • Préparer et gérer les marchés de prestations intellectuelles et de travaux.
  • Gérer le budget de l'opération et la réception des travaux.

Collaborer à la gestion des sinistres avec participation aux réunions d'expertise. Mettre en oeuvre les travaux correctifs.

  • Gérer les diagnostics et les mesures d'urgence.
  • Coordonner les expertises en relation avec le service assurances.
  • Examiner et instruire les dossiers avec travaux correctifs.

Participation ou remplacement ponctuel de l'ingénieur pour le suivi des opérations importantes gérées avec convention de mandat.

  • Remplacer ponctuellement l'ingénieur territorial pour le suivi des opérations de rénovation lourde.

 

> Votre profil

Savoirs :
- Bonne connaissance TCE de la construction de bâtiments.
- Maîtrise des règles des marchés publics. connaissance de la Loi MOP.
- Notion sur règlementation de la sécurité contre les risques d'incendie.

 

Savoir-faire techniques et méthodologiques :
- Notion d'études de prix et d'organisation de chantiers de travaux.
- Maîtrise des outils bureautique (EXCEL, WORD). réalisation de tableaux de bord.
- Planification - Gestion des dossiers / Classement.

 

Savoir-être :
- Pondération et sens du dialogue (mission de représentation dans les lycées).
- Autonomie, initiative et capacité à apprendre.
- Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités.

Ce poste est ouvert, de préférence, aux agents de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude.

Construisons ensemble notre lieu de travail de demain

La Région s’installe dans l’éco-quartier des Docks de Saint-Ouen : environnement de travail innovant (bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services…), mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Dans le cadre de sa politique ressources humaines, active et dynamique, la Région Ile-de-France lutte contre toutes les formes de discriminations, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Cette offre est handi-accessible.

Si vous souhaitez postuler par courrier, nous vous remercions d'adresser votre candidature en précisant le numéro de référence du poste, au pôle Ressources Humaines - Conseil Régional d'Ile de France, 2 rue Simone Veil 93400 Saint-Ouen

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