La Région Ile-de-France est le chef de file régional de la formation professionnelle destinée aux demandeurs d’emploi. A ce titre, elle finance chaque année environ 130 000 parcours d’insertion et de formation et favorise le retour à l’emploi des Franciliens privés d’emploi selon une logique de réponse aux besoins de l’économie francilienne. La Région est également en charge de l’information sur toute l’offre de formation professionnelle et par apprentissage proposée en Ile-de-France.
Cette politique publique est mise en œuvre par le Pôle Formation Professionnelle et Apprentissage (PFPA) composé de 120 agents, au moyen de différents systèmes d’information, de gestion et de paiement.
Ces services numériques sont gérés par le PFPA en lien étroit avec le Pôle Transformation Numérique, au sein d’une « Mission SI & Numérique » pilotée par un directeur de programme SI & Numérique et constituée d’une équipe resserrée de 5 personnes, comprenant notamment ce poste de responsable de projets, 3 responsables de projets MOA services numériques, et 1 chef de projet décisionnel. De nombreux projets sont en cours dans une trajectoire d’urbanisation vers un SI formation professionnelle plus performant dans les usages et les interfaçages, tant pour les utilisateurs internes (pilotage et gestion) que nos partenaires (opérateurs de formation, opérateur de paiement, SI tiers). La mise en œuvre et la maintenance de nos services numériques étant externalisées, elles nécessitent des compétences de maîtrise d’ouvrage côté métier adaptées, que nous cherchons à renforcer et à sécuriser. Concernant le volet décisionnel, le déploiement d’un entrepôt de données permettant d’agréger les données internes et des données externes est en cours dans une perspective de production normalisée d’indicateurs de pilotage et de gestion par les équipes métier.
Au sein de la « Mission SI » du Pôle Formation professionnelle et Apprentissage, et sous la responsabilité du directeur de programme SI et Numérique du Pôle, le ou la responsable de projets maîtrise d’ouvrage des services numériques et décisionnels de la formation professionnelle est au service d’une recherche d’adéquation fonctionnelle permanente du parc applicatif constituant le SI de la formation professionnelle aux besoins de la Région et de ses partenaires. A ce titre et en collaboration avec l’équipe, il ou elle intervient dans des rôles de chef de projet, d’expert/ressource sur les projets numériques du Pôle ainsi que sur l’administration fonctionnelle et décisionnelle.
Mission 1 : Pilotage des projets numériques du champ formation professionnelle
Mission 2 : Administration fonctionnelle et maintenance des services numériques existants
Mission 3 : Co-pilotage du système d’information décisionnel
Mission 4 : Relations utilisateurs et accompagnement au changement
Mission 5 : Veille technologique et réglementaire
Savoir-faire :
Savoir-faire relationnel :
Connaissances :
Expérience et niveau de formation
Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).
La Région innove, pourquoi pas vous ? Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.