Un Agent ou Une Agente de Sécurité
Réf. 13103-24
Adjoints techniques territoriaux
Catégorie : C
Date limite de dépôt des candidatures : 31/05/2024
La Région Île-de-France recherche un(e) Un Agent ou Une Agente de Sécurité pour :
PS4 - Pôle politiques sportives, de santé, de solidarité et de sécurité - 523, PS4 - Direction de la sécurité et de l'aide aux victimes - 524, PS4 - Service brigades régionales de sécurité - 525
Lieu de travail : Saint-Ouen - 2, rue Simone Veil 93400 SAINT-OUEN
Sous l'autorité du chef de service, vous assurez la sécurité et la sureté des biens et des personnes, conformément aux consignes en vigueur sur les différents sites de l'Administration régionale.
> Vos missions
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MISSION 1 : Filtrer les accès et gérer les ouvertures et fermetures des bâtiments |
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1.1 |
Assurer le positionnement de sécurité (entrées, portails, poste de sécurité...), contrôler les agents, prestataires, élus et visiteurs. Orienter les visiteurs. L'agent doit obligatoirement porter la tenue de sécurité fournie par la région pendant le service |
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1.2 |
Gérer les ouvertures, fermetures et la gestion des clés. Tenue de la main courante électronique et du registre des entreprises intervenant sur le site. Présence dissuasive et intervention en cas d'actes d'incivilité et troubles divers. |
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1.3 |
Contrôle des issues de secours et de la présence d'objets encombrants. |
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MISSION 2 : Surveillance générale sureté / sécurité technique et incendie |
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2.1 |
Conduite de rondes sureté et sécurité : Surveillance technique (caméras, contrôle d'accès) ; Application des consignes de sécurité et rédaction de rapport signalant les anomalies. Contrôle des installations technique (BAES, Extincteurs...) |
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2.2 |
Conduite de rondes techniques : Tenue des différents registres ; Contrôle du respect des consignes de sécurité. Gérer les alarmes incendie, intrusions, anomalies techniques. Établir les permis feu. Participer à l'évacuation du bâtiment |
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2.3 |
Surveillance et gestion des alarmes techniques ; Gestion du SSI .Levée de doutes et interventions Contacter si besoin les entreprises de maintenance. Accompagner les entreprises dans les interventions ou lors des vérifications des installations techniques. |
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MISSION 3 : Assurer le suivi réglementaire et la traçabilité. Secours aux personnes et aux biens / protection et alerte en cas d'incident et d'accident. |
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3.1 |
Remplir la main courante électronique et les différents registres. Secourir les personnes, alerter les secours ainsi que les entreprises de maintenance en cas d'urgence ; Gestion des appels d' urgence. |
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3.2 |
Rédiger les rapports, signaler les anomalies techniques, faire remonter les informations à la hiérarchie. |
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MISSION 4 : Accueillir et orienter |
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Gestion du standard Région après 19h, week-end et jours fériés Retransmettre les alertes aux personnes et services concernés |
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Réceptionner les journaux et plis. Accueillir et renseigner les visiteurs et prestataires en dehors des heures ouvrées |
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Orientation, le cas échéant, des visiteurs, en liaison avec le service accueil et/ou la hiérarchie ou les services d'astreinte. |
> Votre profil
Connaissance :
- SSIAP 1 ; SST. Expériences dans la sécurité.
- Connaissance de la réglementation dans le domaine de la sécurité et de la sureté relatif à la fonction d'agent de sécurité.
- Bonne connaissance des consignes de sécurité en milieu ouvert.
Savoir-faire :
- Capacité à mettre en oeuvre de nouvelles consignes Aptitude au travail en équipe Réactivité et intelligence des situations Rédaction correcte
- Bonne analyse des situations
- Bonne condition physique
Savoir-faire relationnel :
- Maîtrise de soi - Rigueur, ponctualité - Bonne condition physique et bonne présentation Aptitude au travail en équipe
- Travail de jour, nuit et week-end - Disponibilité, amplitude horaire - Station debout prolongée
- Ponctualité/disponibilité/mobilité
Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).
La Région innove, pourquoi pas vous ? Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.