Un Directeur Adjoint ou une Directrice Adjointe des opérations
Réf. 12468-24
Ingénieurs territoriaux
Grade : Ingénieur en chef
Catégorie : A
Date limite de dépôt des candidatures : 03/05/2024
La Région Île-de-France recherche un(e) Un Directeur Adjoint ou une Directrice Adjointe des opérations pour :
PLYC - Pôle lycées - 225, PLYC - Direction des opérations - 421
Contribuer à l'exercice des fonctions de direction et à la conduite des grands projets de travaux au sein des lycées dans le respect des objectifs fixés en matière de qualité, coûts et délais.
> Vos missions
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MISSION 1 : Participation au management de la direction |
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1.1 |
Accompagner, conseiller et manager les chefs de service dans l'exercice de leurs missions. Participer à la construction du projet de direction et s'assurer de son adéquation avec les services. Assurer l'intérim du directeur en période de congés. |
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1.2 |
Accompagner le développement des compétences des équipes. Participer aux procédures de recrutement et à la gestion du parcours professionnel des agents |
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MISSION 2 : Superviser et coordonner les opérations 'grands travaux' de la direction en lien avec le directeur et les services de maîtrise d'ouvrage |
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2.1 |
Définir et garantir une stratégie opérationnelle efficiente permettant de répondre aux enjeux de coûts, de qualité et délais définis par l'exécutif, accompagner les chefs de service dans la mise en œuvre de ces objectifs |
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2.2
2.3 |
Être garant de la bonne exécution des projets, de la maîtrise contractuelle et de l'exécution budgétaire des projets. Proposer des montages innovants, savoir optimiser les calendriers opérationnels |
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2.4 |
Assurer le suivi et animer les revues sur les opérations |
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MISSION 3 : Contribuer au pilotage des actions transversales et structurantes de la direction |
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3.1 |
Superviser les projets transversaux. Impulser l'harmonisation des méthodes de travail entre les services, accompagner le développement de nouveaux systèmes d'information (pilotage des coûts et des délais, etc.) |
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3.2 |
Participer aux réunions régulières avec la direction générale. Assurer la représentation administrative de la Région auprès des partenaires, prestataires, réseaux divers etc., Assure un rôle de conseil auprès de la Direction et de la direction générale |
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3.3 |
Représenter la direction et/ou assister les élus à l'occasion des opérations de construction ou de rénovation des lycées |
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> Votre profil
- Très bonnes connaissances des enjeux et du cadre réglementaire de la maîtrise d'ouvrage publique
- Maîtrise des risques juridiques, techniques, calendaires et financiers liés au pilotage de projets d’investissement complexes
- Savoir écouter, décider et négocier dans des contextes socioprofessionnels complexes
- Savoir mobiliser et s'assurer de la motivation des équipes
- Leadership, écoute, travail en équipe
- Organisation, rigueur, capacités d'initiative et d'adaptation
Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).
La Région innove, pourquoi pas vous ? Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.