Mission d'audits d'assurance et de conseil, mission de déontologie
Contrôle, audit et conseil des services ; audit d'entités externes
Planification, analyse des risques et du plan de contrôle interne, auditions, rédaction de rapports, proposition et recommandations
Suivi des recommandations des audits
Structuration méthodologique des travaux de l'IGRIF. Prise en compte des normes IFACI (Institut Français de l'Audit et du Contrôle Interne)
PARTICIPATION AUX MISSIONS D'AUDIT et D'EVALUATIONS PONCTUELLES
Missions inscrites au programme annuel ou confiées par la Présidente à l'IGRIF
Appui à la commission d'éthique régionale
Organisation du travail de la Commission (réunions, aide à la rédaction de projets d'avis, suivi de la correspondance de la commission avec les élus, aide à la rédaction du rapport annuel d'activité)
Veille juridique et déontologique et rédaction des rapports (Charte éthique, statuts de la commission, désignation des membres de la Commission)
Ouverture sur l'extérieur
Connaître et valoriser les progrès dans les cercles de partage d'expérience spécialisés (Conférences Inspecteurs et Auditeurs territoriaux, Société Française d'Évaluation, HATVP, Acteurs Publics, etc.)
- Outils informatiques et bureautiques ; rédiger avec aisance, précision et de manière synthétique – Expérience du travail avec les élus
et de son environnement institutionnel ; Cadre réglementaire et législatif du contrôle et de l'audit interne ; Risques juridiques et financiers ;
- Méthodologie et normes professionnelles de l'audit et du contrôle interne Connaissances juridiques en droit et transparence de la vie publique (M2)
- Appréhender l'urgence de l'info, Communiquer avec intervenants domaines variés et processus contraignants, Développer approche globale et transversale
- Prendre perspective de son activité pour mesure impacts et adaptation nécessaire, Recherche solutions en cohérence avec besoins et contraintes institut
- Respecter les délai, Se tenir informé des évolutions juridiques et jurisprudentielles pour prévenir contentieux, traduire orientations de la hiérarchie
- Capacité d'écoute, de neutralité, confidentialité
- Prendre du recul par rapport aux personnes auditées
- Savoir mettre en confiance la personne auditée, faire preuve de diplomatie, ne jamais être juge et partie
Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).
La Région innove, pourquoi pas vous ? Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.