Un directeur ou une Directrice de projets
Réf. 737-25
Attachés territoriaux
/ Ingénieurs territoriaux
Catégorie : A
Date limite de dépôt des candidatures : 19/04/2025
La Région Île-de-France recherche un(e) Un directeur ou une Directrice de projets pour :
PTRESOR - Pôle transfert, recherche, enseignement supérieur, sanitaire et social : Objectif Réussite ! - 145
Lieu de travail : Saint-Ouen - 2, rue Simone Veil 93400 SAINT-OUEN
Animation, coordination et suivi de la politique régionale des Campus des Métiers et des Qualifications (CMQ) en lien avec les équipes régionales et les partenaires extérieurs..
> Vos missions
Impulsion et coordination de la politique régionale des CMQ Proposer une politique régionale des CMQ et ses éventuelles évolutions, notamment en animant les réflexions relatives à la création de nouveaux CMQ et en assurant sa formalisation et sa présentation aux instances adéquates, notamment aux élus. Coordonner la mise en œuvre de la politique CMQ à l'interne et à l'externe sur les plans stratégique et opérationnel : suivre le budget dédié, la mise en œuvre des orientations les déclinaisons administratives, juridiques et financières, représenter la Région. Appuyer/conseiller les porteurs de projets, les directeurs opérationnels, les partenaires et acteurs du territoire (enseignement / formation, acteurs économiques, acteurs publics, etc.) et assurer leur mise en relation avec les services régionaux.
Porter la stratégie CMQ/campus d'excellence au sein des services de la région, en transversalité inter-pôles Entretenir au quotidien des relations avec les autres pôles concernés de la Région en vue de garantir leur complète association à la politique des CMQ et le bon déroulement des actions. Préparer, contribuer et/ou animer les diverses instances internes. Développer des outils de communication / promotion des CMQ et campus d'excellence franciliens en lien avec Direction de la Communication, l'Agence Oriane, etc. Développer la visibilité des CMQ en interne. Organiser les travaux de bilan, évaluation et reporting : définition d'indicateurs, recueil et analyse des données, etc. (en lien avec PTNUM, la Direction de la donnée, etc.)
Participer aux projets structurants portés par les CMQ Positionner la Région dans les réponses aux appels à manifestation d'intérêt structurants auxquels répondent les CMQ, de type « compétences et métiers d'avenir (AMI CMA) France2030, notamment pour la compétence sur les lycées. Favoriser l'articulation et la participation des CMQ dans les projets de type AMI CMA déposés par l'Education Nationale et co-financés par la Région en lien avec le pôle Lycées et les autres pôles concernés. Veiller à la bonne coordination des services régionaux contribuant à ces projets structurants, de façon à faciliter leur mise en œuvre par les CMQ et à garantir la réussite des projets.
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> Votre profil
- Maitrise des grands principes de la fonction publique d'Etat et des collectivités territoriales (organisation, compétences, juridique, budget).
- Expertise sur le fonctionnement de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et des universités.
- Connaissance des enjeux économiques, des politiques d'emploi et de formation professionnelles, et des spécificités franciliennes sur ces thématiques.
- Expérience avérée de pilotage de projet, particulièrement en mode transverse inter directions, et de management d'équipe, notamment en mode projet.
- Ingénierie des politiques publiques et communication.
- Aptitude à manier des données chiffrées. - Capacité d'analyse, de synthèse et de reporting. - Qualité rédactionnelles.
- Autonomie, esprit d'initiative.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Aptitude et goût du travail en équipe.
Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).

La Région innove, pourquoi pas vous ? Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.
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