Un acheteur ou une acheteuse (Poste télétravaillable)

Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…

A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…

Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.

Au sein du Pôle affaires financière, juridiques et patrimoniales, la direction adjointe des achats recherche : un acheteur public ou une acheteuse publique.

La direction des achats apporte la dimension de performance économique au processus d'achats de la collectivité.

Sous la responsabilité du chef du service pilotage stratégique des achats et accompagnement, vous mettez en œuvre l’acte d’achat sur les projets de construction de l’expression de besoins à l’exécution.  

> Vos missions

Piloter et suivre des opérations en cours
Définir les stratégies d'opérations/de marchés avec les directions opérationnelles
Préparer et conduire les appels d'offres (rédaction des éléments financiers, préparation et conduite des négociations...)
Mise à jour et suivi des tableaux de reporting et de gestion de projets achats (SI, tableaux de bord..)

Gérer la relation fournisseurs
Mise en œuvre du sourcing fournisseurs
Animation de panels, revue fournisseurs.

Contribuer à l'élaboration des stratégies de portefeuille/famille

Prendre en charge des projets transverses

> Votre profil

Vous maîtrisez les méthodes de management par projet, les outils d’évaluation, les référentiels qualité (normes, labels) ainsi que les fondamentaux de la responsabilité sociétale. À l’aise avec les outils informatiques (bureautique, Typo3, Mantis), vous savez recueillir, analyser et restituer l'information avec rigueur et méthode. Communicant(e) engagé(e), vous êtes capable de donner du sens, d’animer une concertation et d'accompagner le changement auprès de multiples parties prenantes. Organisé(e), pédagogue, à l’écoute et doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous faites preuve de polyvalence et de réactivité dans un environnement complexe et en mouvement.

> Spécificités

> Pourquoi nous rejoindre ?  

Des conditions de travail facilitantes :  

• Plusieurs formules de temps de travail au choix 

• Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux) 

• Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge, …) 

• 3 Restaurants d'entreprise sur site  

• Salle de sport sur site  

• Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing, …) 

Un large éventail de prestations sociales :  

• Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an) 

• Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport…) 

• Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance 

Un engagement fort dans l’accompagnement professionnel  

• Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning) / formation “incitée” 

• Un campus des cadres à destination/ “dédié” des encadrants  

• Un réseau de professionnels RH pour accompagner l’évolution des talents