Chargé ou Chargée de mission suivi et qualité méthodes

Réf. 12987-26
Attachés territoriaux
Catégorie : A
Date limite de dépôt des candidatures : 17/05/2026
La Région Île-de-France recherche un(e) Chargé ou Chargée de mission suivi et qualité méthodes pour :

PSEI - Pôle Stratégies Européennes et Internationales - 708, PSEI - Direction des fonds européens - 709, PSEI - Service méthode, audit et contrôle - 712


Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…

A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…

Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.

Le/la chargé(e) de mission méthode des fonds européens conçoit, formalise et améliore les outils, procédures et référentiels permettant la bonne gestion des programmes européens 2021-2027.

Il/elle garantit la conformité des pratiques avec la réglementation européenne et sécurise la “piste d’audit” des opérations financées.

> Vos missions

Élaborer des outils opérationnels de gestion dans le domaine des fonds européens (programmation 2021-2027).


• Rédiger des guides de procédure, des formulaires, des grilles d'analyse et de contrôles et tout document permettant d'améliorer la gestion des fonds européens.
• Accompagner les chargés de mission dans la prise en main des nouvelles procédures et nouveaux outils (Présentation de la BAO et organisation des réunions méthode avec les autres services de la direction).
• Actualisation des outils (DOMO,DSGC, fiches méthodes, etc.).

 

Apporter un appui juridique et accompagner les autres services de la direction des stratégies européennes.


• Apporter aux chargés de mission un appui juridique en cas de difficultés dans la gestion d'un dossier fonds européens pour les services instruction et gestion.
• Accompagner les autres services transverses dans les activités annexes à la gestion (communication, appel à projet, pilotage etc.)
• Préparation et animation d'ateliers thématiques. 

 

Veille juridique et mise à jour de la base documentaire en fonction de l'actualité relative à la réglementation des fonds européens.


• Suivre l'actualité juridique dans le domaine des fonds européens principalement sur les thématiques suivantes : / - commande publique, / - Aide d'Etat, / - OCS.
• Participation aux groupes de travail au niveau régional et national (ANCT, CE, etc.).

> Votre profil

  • Vous disposez d’une bonne connaissance des règles européennes et nationales applicables dans le cadre des fonds européens.
  • Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires à vos missions.
  • Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles.
  • Vous êtes capable d’analyser des textes réglementaires nationaux et européens et de les mettre en application de manière opérationnelle.
  • Vous savez rechercher des solutions adaptées, en cohérence avec les besoins et les contraintes de la direction, notamment en matière de réglementation des fonds européens.
  • Vous faites preuve d’un esprit critique et objectif.
  • Vous démontrez un sens de l’organisation et de la coordination.
  • Vous avez un bon esprit d’équipe et de solides capacités de communication.
  • Vous disposez d’un bon relationnel dans vos interactions professionnelles.

 

> Pourquoi nous rejoindre ? 

 

🏆 Des conditions de travail facilitantes : 

  • Plusieurs formules de temps de travail au choix
  • Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux)
  • Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge, …)
  • 3 restaurants d'entreprise sur site 
  • Salle de sport sur site 
  • Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing, …)

 

📕 Un large éventail de prestations sociales : 

  • Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an)
  • Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport…)
  • Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance

 

💍 Un engagement fort dans l’accompagnement professionnel :

  • Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning)
  • Un campus des cadres à destination des encadrants
  • Un réseau de professionnels RH pour accompagner l’évolution des talents

 

Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).

Vous êtes en situation de handicap ? Nous mettons tout en œuvre pour adapter nos recrutements et nos postes à vos besoins. Postulez sans hésiter !

 

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