Un ou une Gestionnaire Technique spécialisé/e Amiante et Plomb

Réf. 13886-26
Rédacteurs territoriaux / Techniciens territoriaux
Catégorie : B
Date limite de dépôt des candidatures : 25/05/2026
La Région Île-de-France recherche un(e) Un ou une Gestionnaire Technique spécialisé/e Amiante et Plomb pour :

PLYC - Pôle lycées - 225, PLYC - Direction patrimoine et maintenance - 249, PLYC DPM - Service amiante et plomb - 261


Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…

A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…

Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.

 Vous mettez en œuvre les procédures réglementaires et régionales en matière d'amiante et autres polluants sur un parc immobilier d'environ 510 sites.

> Vos missions

Expertise technique et pilotage des diagnostics amiante et plomb

Vous assurez le pilotage complet des diagnostics réglementaires amiante et plomb, depuis la commande jusqu’à leur exploitation opérationnelle.

  • Vous gérez les commandes de diagnostics pour la direction du patrimoine et de la maintenance et en assurez le suivi.
  • Vous réalisez le contrôle qualité des rapports et organisez leur diffusion ciblée auprès des services concernés.
  • Vous apportez un appui technique aux chantiers de recouvrement et de désamiantage.
  • Vous conseillez les directions opérationnelles sur la conformité réglementaire et les bonnes pratiques à mettre en œuvre.

 

Suivi des programmes réglementaires et gestion documentaire

Vous contribuez au pilotage des programmes pluriannuels de diagnostics réglementaires.

  • Vous assurez la mise à jour continue des documents techniques, notamment les Dossiers Techniques Amiante (DTA) et les fiches récapitulatives.
  • Vous pilotez les tableaux de bord et bases de données, garantissant la fiabilité et la traçabilité des informations.

 

Gestion des situations d’urgence et des actions correctives

Vous intervenez en pilotage des situations à risque nécessitant une réaction rapide et coordonnée.

  • Vous organisez les diagnostics d’urgence, en lien avec les établissements et les prestataires spécialisés.
  • Vous coordonnez les mesures de mise en sécurité immédiates et assurez le suivi des interventions.
  • Vous réalisez l’analyse technique des situations critiques et formulez des préconisations opérationnelles.
  • Vous instruisez les dossiers de travaux correctifs (validation technique, budgétaire et réglementaire).
  • Vous garantissez la traçabilité complète des actions engagées, dans les outils et systèmes documentaires.

> Votre profil

Vous disposez de connaissances en réglementation amiante et plomb, idéalement appuyées par une première expérience, ainsi que d’une vision globale des métiers du bâtiment tous corps d’état.

Vous êtes en mesure d’assurer le suivi d’opérations de travaux et maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et Word. Votre capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction vous permet de produire des contenus clairs et exploitables. Vous savez également planifier votre activité et gérer efficacement vos dossiers dans le respect des échéances.

Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de pondération et de sens du dialogue, notamment dans des missions de représentation sur le terrain. Discret(ète) et fiable, vous savez rendre compte avec précision. Curieux(se) et impliqué(e), vous démontrez une réelle capacité d’apprentissage.

Enfin, votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à gérer les priorités vous permettent d’évoluer avec efficacité dans un environnement exigeant.

 

> Pourquoi nous rejoindre ?

 

🏆 Des conditions de travail facilitantes : 

  • Plusieurs formules de temps de travail au choix
  • Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux)
  • Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge)
  • 3 restaurants d'entreprise sur site 
  • Salle de sport sur site 
  • Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing)

📕 Un large éventail de prestations sociales : 

  • Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an)
  • Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport)
  • Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance

💯 Un engagement fort dans l’accompagnement professionnel :

  • Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning) 
  • Un campus des cadres à destination des encadrants
  • Un réseau de professionnels RH pour accompagner l’évolution des talents

 

Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).

Vous êtes en situation de handicap ? Nous mettons tout en œuvre pour adapter nos recrutements et nos postes à vos besoins. Postulez sans hésiter !

 

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