Apprenti/Apprentie Ingénieur/Ingénieure patrimoine et maintenance

Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…

A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…

Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier, ayant à cœur de satisfaire les utilisateurs et d’œuvrer pour un meilleur service public.

Devenez Ingénieur Patrimoine et Maintenance en Apprentissage – Diplôme d’Ingénieur 

Tu es étudiant en école d’ingénieur et tu veux mettre tes compétences au service d’un projet d’intérêt général ? La Région Île-de-France te propose un apprentissage passionnant au sein d’une équipe en charge de la gestion technique d’un parc de lycées, à partir de la rentrée d’automne 2026.

Rejoins un environnement dynamique et bienveillant, où tu pourras appliquer tes connaissances techniques tout en apprenant les métiers de la maîtrise d’ouvrage publique, de la maintenance immobilière et de la gestion de projet. Ce poste est conçu pour accompagner ta montée en compétences, avec des missions progressives et un encadrement de qualité.

> Vos missions

🌟 Tes missions au quotidien

Intégré à une équipe technique, tu seras accompagné par un ingénieur expérimenté et participeras à des missions concrètes, adaptées à ton niveau de formation :

• Découvrir la gestion d’un parc immobilier public : visite des lycées, analyse des besoins de maintenance, suivi des interventions avec les techniciens.
• Apprendre les outils de pilotage technique et financier : suivi des budgets de maintenance, saisie et analyse des données, appui à la préparation du programme pluriannuel de gros entretien.
• Participer à la conduite d’opérations simples : appui à la rédaction des dossiers de MAPA, suivi administratif des marchés, participation aux réunions de chantier.
• Observer et contribuer à l’encadrement d’équipe : accompagnement sur le terrain, observation des réunions d’animation, appui à la planification des interventions.
• Travailler sur des projets transversaux : digitalisation des outils de gestion (GMAO), mise en œuvre de solutions durables, amélioration des processus.

Ce poste est une opportunité pour t’initier aux spécificités du BTP public, aux règles de la commande publique et à la gestion du patrimoine dans un cadre institutionnel exigeant.

> Votre profil

🎯 Profil recherché

Tu prépares un diplôme d’ingénieur (tous corps d’état) ou un master en génie civil, bâtiment, urbanisme ou spécialité équivalente, en formation initiale par apprentissage.

• Tu as un fort intérêt pour le bâtiment, la maintenance ou la gestion de projet.
• Tu es curieux, motivé et prêt à apprendre sur le terrain.
• Tu fais preuve de rigueur, d’organisation et d’un bon esprit d’analyse.
• Tu as le sens du service public, le goût du travail en équipe et des qualités relationnelles.
• Tu maîtrises les outils bureautiques et tu es à l’aise avec les outils numériques.

🌱 Ce que nous t’offrons

• Un accompagnement solide : un tuteur expérimenté, un parcours d’intégration personnalisé et un suivi RH régulier.
• Un cadre de travail innovant : télétravail possible, locaux modernes dans l’éco-quartier des Docks de Saint-Ouen (métro 13/14), espaces ergonomiques, salle de sport, conciergerie, restaurants d’entreprise.
• Des avantages régionaux attractifs :
  • Remboursement à 75 % des frais de transport
  • Forfait mobilité durable (100 à 300 €/an)
  • Accès à l’association sportive et culturelle (voyages, billetterie, activités)
  • Prise en charge de la mutuelle et prévoyance
  • Plateformes de e-learning et plan de formation personnalisé
• Des perspectives : possibilité d’intégration en CDD et montée en compétences continue.
• La Région Île-de-France favorise la diversité et l’insertion des jeunes, y compris en situation de handicap. Toutes nos offres sont handi-accessibles.

📥 Comment postuler ?

Envie de relever le défi ? Envoie-nous :

• Ton CV et ta lettre de motivation
• Le code RNCP de ta formation

Date limite de candidature : 31 mai 2026